事業内容

上場企業向けSES事業によるシステム支援。
上場企業のシステム開発から保守まで、多岐にわたるサービスを提供しています。チームとして主体的に案件に取り組み、常に高いレベルを目指す活気ある環境です。

仕事内容

クライアントの約8割が上場企業&直取引。業務系システムを手掛ける事が多数。上流工程から携われるシステム開発・保守・運用業務。
◆A社（30名程度のチーム）
【業務使用スキル】・WindowsServer2019（AP、DB）・Oracle 19c（DML）でデータ修正やデータ操作・.NET（VisualBasic）保守・運用業務の中で開発・Java保守・運用業務の中で開発・JP1を使用したタスクスケジュール管理・メンテナンス・ＡＷＳ設計・リソース管理・サーバー等のインフラ系定例作業
◆B社（20名程度のチーム）
【業務使用スキル】・DB2、PostgreSQL（DML）でデータ修正やデータ操作・Java保守・運用業務の中で開発・JP1を使用したタスクスケジュール管理・メンテナンス・Cobolの解析・Javaプログラムのリプレース
◆C社（15名程度のチーム）
【業務使用スキル】・Salesforce設計・保守・運用業務の中で開発・Java保守・運用業務の中で開発・RPAの設計・保守・運用業務の中で開発＝直近の主な案件例＝◆既存システムのリプレイス◆BIツールによるレポート開発保守◆SAPの保守運用◆AWSセンター、データセンターの運用保守◆salesforce運用、など多数

概要

会社運営をサポートするシステムの開発、導入のみならず30年以上の多期にわたり運用・保守に携わっています。ある大手企業の主体業務を支える基幹システムは、導入時から関わっています。「SONIC SQUAREさんなしでは事業が回りません」とおっしゃって頂ける事もしばしば。◎自社メンバーでチームを組んで作業しています。多い案件（現場）だと10〜20名で、少ない案件（現場）でも5〜6名。 弊社が主導で協力会社を巻き込みながら大規模なチームを編成し、ダイナミックに案件を動かすこともあり、実績もあります。◎自社メンバーがチーム内にいるため、常にサポートを受けられます。常に高いレベルにチャレンジし易い環境で、テスターからスタートし、開発、設計、要件定義と順を追ってステップアップしているメンバーもいます。あるメンバーは開発案件を離れて、クライアントの社内DXを推進する部門に異動した実例もあります。

募集背景

・体制強化 ・常駐チームメンバー増員

配属部署

システム事業部

この仕事で得られるもの

エンジニアとしての技術スキル チームマネジメントスキル

勤務地

【勤務地詳細】株式会社SONIC SQUARE Bld.（自社ビル）名称：埼玉事業本部（最寄駅：所沢駅 徒歩約10分）埼玉県所沢市西住吉11-16 SONIC SQUARE Bld.★新しい綺麗なオフィス（自社ビル）です。もしくは参画プロジェクト先：東京・埼玉 大手企業or上場企業のオフィス【アクセス】■西武新宿線「所沢駅」西口出口より徒歩約10分

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）■交通費全額支給（上限あり）■家賃補助（規定あり）■家族手当■健康診断■服装自由（オフィスカジュアル）■資格取得制度■慶弔金（結婚祝い金など）■表彰制度（年間MVPなど）■副業可能（規制あり）■TJK（東京都情報サービス産業健康保険組合）加入→病気や怪我をした際、法定給付の他に組合独自の「付加給付」が受けられます。■JJK（全国情報サービス産業企業年金基金）加入→企業年金

休日・休暇

年間休日120日以上 実績：【2023年度年間休日125日】（起算日：4月1日）■完全週休2日制（土・日・祝日）■年末年始（12月30日～1月3日）■夏季（7月～9月に3日自由取得）/有休併用可）■慶弔■有給（連続休暇取得可、入社半年経過時点10日）■産前・産後（取得実績あり）■育児（取得実績あり）■介護◎5日以上の連続休暇OK■その他会社が指定する日